Казалось бы потерявший былую актуаьлность вопрос переноса офиса в район с меньшей стоимостью аренды вновь озвучен. Тенденция к децентрализации одна из наиболее присущих крупным городам.

Еще семь лет назад этот вопрос живо обсуждался как перспективный, имеющий свои плюсы для ведения бизнеса, а теперь он является неотъемлемой составляющей любого планирования по сокращению расходов. Антикризисный менеджмент последних лет приучил к мысли о стремлении к снижению расходов любым возможным и доступным способом.

Вопрос применимости этого планирования для каждого из офисов компаний тоже довольно живо обсуждаем. Перемещение работников за МКАД  с одной  стороны имеет тенденцию движения по нарастающей. Ведь смещение инфраструктуры происходит одновременно. С другой стороны для сохранения работоспособной команды такие резкие меры порой противопоказаны.

Запрет строительства внутри третьего транспортного неизбежно внес собственные коррективы. Теперь некоторые из компаний, даже не выражая желания переезда могут оказаться в условиях, которые поспособствуют размещению за МКАДом.

По результатам опросов такая ситуация устраивает работников, кроме того имеет три основных плюса. Это низкая арендная плата, позволяющая экономить до 60% финансирования, выделенного на эту часть расходов. Второй плюс – работа транспортных развязок и парковок. Девелоперы способны предоставлять значительно лучшие условия для парковки сотрудников. Таки образом третья составляющая – время, затраченное клиентами или сотрудниками, а так же курьерскими службами для доставки или перемещения.

Для некоторых организаций подобная практика позволяет сократить расстояние к складским помещениям. Это бывает довольно удобно и экономически оправдано